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De plus, 25 pour cent des salariés interrogés supposent que leur entreprise a une politique en place à ce sujet, mais n’ont pas été mis au courant de son existence. Ces chiffres ressortent du dernier sondage mené par Lexmark sur Twitter dans six pays européens différents.

Ce sondage demandait à des utilisateurs de Twitter si leur employeur contrôlait l’impression de leurs documents personnels au bureau. Si de nombreuses entreprises n’ont aucune idée de ce que leurs salariés impriment à titre personnel sur leur lieu de travail, elles ont pourtant des politiques en place quant à l'usage privé du courrier électronique, des téléphones portables et de l'Internet. Les employeurs devraient s’en inspirer pour avoir plus de contrôle sur les impressions faites au bureau.